Schlagwort: Andrea Rogy
![Wer mitgestalten will, muss etwas wagen](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2024/06/img-20220322-wa0000-300x169.jpg)
Wer mitgestalten will, muss etwas wagen
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Harald Zebedin spricht als Betriebsratsvorsitzender von Infineon Technologies Austria AG Standort Villach heikle Themen lieber direkt an, anstatt sich zu zanken. Berufliche Netzwerke und persönliche Weiterentwicklung erweitern seinen Handlungsspielraum beim Einsatz für die Rechte der Beschäftigten.
Weiterlesen![Jugendvertrauensrat: Ansprechpartner auf Augenhöhe](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2024/05/alexander-Stangl1-300x229.jpg)
Jugendvertrauensrat: Ansprechpartner auf Augenhöhe
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Foto: privat
Die AUVA-Landesstelle Graz hat seit Dezember einen eigenen Vertrauensrat für junge Beschäftigte eingerichtet. Er hilft bei der Integration in den Betrieb und hat ein Ohr für ihre spezifischen Anliegen.
Weiterlesen![Gemeinsam sind wir stärker](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2024/04/Nicole-Vana_9480-300x200.jpg)
Gemeinsam sind wir stärker
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Foto: Nurith-Wagner-Strauss
Thalia-Betriebsrätin Nicole Vana will durch ihre Arbeit gewerkschaftliche Themen für ihre Kolleg:innen spürbar machen. Die täglichen Mühen beim Lösen individueller arbeitsrechtlicher oder zwischenmenschlicher Probleme scheut sie nicht. Der Warnstreik im Dezember habe breites öffentliches Verständnis für die Anliegen der Belegschaft geschaffen.
Weiterlesen![Arbeit neu denken](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2024/03/2024_Barbara-Prainsack_c_johanna.schwaiger_Querformat-Terasse-300x200.jpg)
Arbeit neu denken
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Politikwissenschafterin Barbara Prainsack tritt in ihrem neuen Buch für eine Erweiterung des Arbeitsbegriffes ein. Jede Tätigkeit, mit denen Menschen einen Beitrag zum Wohlbefinden anderer oder zum Wohl der Gesellschaft leisten, solle als Arbeit anerkannt werden. Zudem sei es wichtig, die Grundbedürfnisse aller Menschen zu befriedigen – unabhängig von ihrem Erwerbstatus.
Weiterlesen![Gerechte Verteilung erwünscht](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2024/01/Marlene-Engelhorn_6297-300x200.jpg)
Gerechte Verteilung erwünscht
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Millionenerbin und „taxmenow“-Sprecherin Marlene Engelhorn tritt dafür ein, dass Hochvermögende mehr Steuern bezahlen. Um das Thema Verteilungsgerechtigkeit in die öffentliche Debatte zu bringen, gründet sie im März einen Bürger:innenrat, der 25 Millionen Euro aus ihrem Erbe an die Allgemeinheit rückverteilen soll.
Weiterlesen![Historischer Verhandlungserfolg von US-Gewerkschaft](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/12/SAG-AFTRA-Einigung-20231111_PD0307.HR_-300x200.jpg)
Historischer Verhandlungserfolg von US-Gewerkschaft
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Foto: REUTERS/Mike Blake
Einigung bringt Schauspieler:innen höhere Honorare, eine Beteiligung an den Einnahmen aus Streamingdiensten und regelt den Einsatz von künstlicher Intelligenz.
Weiterlesen![Mehr Fachkräfte in die Betriebe](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/11/Ausschnitt2-300x203.jpg)
Mehr Fachkräfte in die Betriebe
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GPA-Bundesgeschäftsführer Karl Dürtscher will dem Fachkräftemangel in allen Wirtschaftsbereichen durch mehr Frauen in technischen Berufen, einer attraktiveren Lehrlingsausbildung sowie durch gezielte Zuwanderung gegensteuern. Eine Qualifizierungsoffensive für Hilfskräfte und beim Jobwechsel sieht er als wichtigen Akzent.
Weiterlesen![Gleichstellung beginnt bei der Arbeitsteilung und endet am Gehaltszettel](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/11/ELisabeth_Kubicek_quer-300x214.png)
Gleichstellung beginnt bei der Arbeitsteilung und endet am Gehaltszettel
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GPA-Wien Frauenvorsitzende Elisabeth Kubicek wünscht sich anlässlich des Equal Pay Day in Wien, eine größere Zahl weiblicher Führungskräfte und bessere soziale Kompetenzen für Männer. Der Abbau von Stereotypen, die Ungleichheiten erzeugen, müsse bereits im Kleinkindalter beginnen.
Weiterlesen![Journalismus zwischen Propaganda und Glaubwürdigkeit](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/11/Fritz-Hausjell-c-WU-Wien-300x200.jpeg)
Journalismus zwischen Propaganda und Glaubwürdigkeit
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Foto: WU Wien
Mit Jahresende arbeiten Journalist:innen ohne Kollektivvertrag*. Für Kommunikationswissenschafter Fritz Hausjell wird damit am falschen Eck gespart. Anstatt den Qualitätsjournalismus weiter zu schwächen fordert er europäische Digitalplattformen und eine Bildungsoffensive zur besseren Unterscheidung von Werbung und seriöser Berichterstattung.
Weiterlesen![Soziale Isolation ist ungesund](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/09/Michael-Häupl_4352-300x200.png)
Soziale Isolation ist ungesund
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Foto: Nurith Wagner-Strauss
Der ehemalige Wiener Bürgermeister Michael Häupl fordert als Präsident der Volkshilfe Wien kräftige Lohnabschlüsse zur Abfederung der Inflation und will die psychische Gesundheit und das soziale Leben in den gesellschaftlichen Mittelpunkt rücken. Förderungen auf Diesel und Kerosin müssten sofort abgeschafft werden, um die Energiewende zu schaffen.
Weiterlesen![Gewerkschaft schafft Zusammenhalt](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/09/image3-300x180.png)
Gewerkschaft schafft Zusammenhalt
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Für Mario Pichler, den Vorsitzenden der GPA-Jugend Kärnten, ist die Gewerkschaft sein liebstes Hobby. Die Zukunft der Arbeit sieht er in flexibler Zeiteinteilung, der inhaltliche Austausch mit anderen Betriebsrät:innen bereichert ihn enorm.
Weiterlesen![Delogierungsprävention: Wohnraum sichern statt abwarten](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/07/Bernhard-Rubik_6525-300x200.jpg)
Delogierungsprävention: Wohnraum sichern statt abwarten
![](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/07/Bernhard-Rubik_6525-1024x683.jpg)
Foto: Nurith Wagner-Strauss
Sozialarbeiter Bernhard Rubik berät bei Wiener Wohnen Mieter, denen die Delogierung droht. Sein Team fungiert als Wegweiser zu vielfältigen Sozialleistungen. Je früher die Probleme erkannt werden, desto besser kann der Wohnraum gesichert werden.
Weiterlesen![Klare Spielregeln für die Anwendung Künstlicher Intelligenz](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/06/KI_AdobeStock_471680695-300x214.png)
Klare Spielregeln für die Anwendung Künstlicher Intelligenz
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Das europäische Parlament hat sich auf Grundregeln für das weltweit erste Regulierungs-Instrumentarium für Künstliche Intelligenz (KI) geeinigt. GPA-Expertin Eva Angerler erklärt, warum das ein guter Anfang ist und wo es weitere Regeln für die Anwendungen der KI in der Arbeitswelt braucht.
Weiterlesen![Mit voller Kraft für die Beschäftigten](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2023/03/Gerald_L.oidl2_-300x200.jpg)
Mit voller Kraft für die Beschäftigten
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Gerald Loidl ist Zentralbetriebsrats-Vorsitzender beim Kärntner Energiedienstleister Kelag und setzt sich für attraktive Bezahlung und zeitgemäße Arbeitszeitmodelle in der Energiewirtschaft ein. Der Kollektivvertrag ist für ihn das wichtigste Instrument um qualifizierte Arbeitskräfte ins Unternehmen zu bringen und auch zu behalten. Arbeitszeiten sollten Beschäftigte zusammensparen und bei Bedarf im Block konsumieren dürfen.
Weiterlesen![4-Tage Woche als Pilotprojekt](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/12/T-Systems-4-Tage-Woche-300x200.png)
4-Tage Woche als Pilotprojekt
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T-Systems startet 3-monatigen Versuch einer Arbeitszeitreduktion bei vollem Lohn. Management und Betriebsrat erhoffen sich bessere Work-Life-Balance für Belegschaft, weniger Fluktuation und gesteigerte Attraktivität für jobsuchende Fachkräfte. Evaluierung soll weiteren Weg weisen.
Weiterlesen!["Eine ehrliche Antwort muss nicht allen schmecken"](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/11/Denise-Polley_3507-300x200.png)
„Eine ehrliche Antwort muss nicht allen schmecken“
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Als Betriebsratsvorsitzende einer Online-Druckerei wünscht sich Denise Polley, dass verstärkt in Menschen anstatt in Maschinen investiert wird und will gläserne MitarbeiterInnen verhindern. Ehrliche Kommunikation ist ihr wichtig, Wissen ist für sie Macht.
Weiterlesen![Mit Hartnäckigkeit haben wir schon oft etwas erreicht](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/11/fritz_dietrich01-Gross-300x200.png)
Mit Hartnäckigkeit haben wir schon oft etwas erreicht
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Als Betriebsratsvorsitzender der Vorarlberger Landesversicherung kennt Fritz Dietrich den Spagat zwischen Druck machen und taktischer Umorientierung. Das Gespür für den richtigen Zeitpunkt ist ihm ebenso eigen wie das Interesse für die Bedürfnisse der Kollegenschaft. Durch seine GPA-Führungspositionen hat er gelernt, in stockenden Verhandlungen neue Wege einzuschlagen.
Weiterlesen!["Mit der Gewerkschaftsarbeit auf die Welt gekommen"](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/09/Franz-Koskarti_7425-300x200.png)
„Mit der Gewerkschaftsarbeit auf die Welt gekommen“
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Betriebsratsvorsitzender Franz Koskarti sieht die Beschäftigten der Sozialversicherung als wichtige Botschafter der sozialen Sicherheit. Bei Projekten will er konkrete Veränderungen mitgestalten anstatt das „Feigenblatt“ zu sein. Bei der Umsetzung der Organisationsreform müsse mehr auf die Bedürfnisse der Belegschaft gehört werden.
Weiterlesen![Wir verhandeln für das Kollektiv](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/09/Ronja-Prosch_7998-300x200.png)
Wir verhandeln für das Kollektiv
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Die junge Betriebsrätin Ronja Prosch bringt ihre Karriere bei einer veterinär-pharmazeutischen Firma in Krems mit der betrieblichen Vertretung ihrer KollegInnen spielend unter einen Hut. Sie hat keine Scheu davor, Probleme offen anzusprechen und ist stolz auf das in sie gesetzte Vertrauen. Als wichtigstes Werkzeug des Betriebsrats-Teams schätzt sie das persönliche Gespräch, durch das viele Probleme erst an die Oberfläche kommen und greifbar werden.
Weiterlesen![Tolle Verbesserungen für Lehrlinge in der AUVA](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/08/AdobeStock_408394775-300x200.png)
Tolle Verbesserungen für Lehrlinge in der AUVA
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In der Unfallversicherung AUVA gilt seit dem Frühsommer eine neue Betriebsvereinbarung, die wichtige Verbesserungen für Lehrlinge bringt. Dem Betriebsratsvorsitzenden Erik Lenz ist es gelungen, darin eine sechsmonatige Behaltefrist nach der Lehrabschlussprüfung zu verankern. Gleitzeit und eine Rotation durch verschiedene Dienststellen und Bereiche gibt es von Beginn an, ab dem dritten Lehrjahr kann vier Tage pro Monat im Mobile Office von zuhause gearbeitet werden.
Weiterlesen![Buchtipp: Kapitalismus und Opposition in Zeiten der Klimakrise](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/05/Buchtipps_gress-300x169.png)
Buchtipp: Kapitalismus und Opposition in Zeiten der Klimakrise
![](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/05/Buchtipps_gress-1024x576.png)
Der Wiener Journalist und Politikwissenschaftler Johannes Greß legt eine tiefgehende Analyse der ideologischen Grundsätze rund um das Phänomen „Konsum“ innerhalb unseres Wirtschaftssystems vor.
Weiterlesen![Schwangere müssen die Zeche für ihren Schutz selbst bezahlen](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/04/camylla-battani-dz8g0IxEqh0-unsplash-300x200.jpg)
Schwangere müssen die Zeche für ihren Schutz selbst bezahlen
![](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/04/camylla-battani-dz8g0IxEqh0-unsplash-1024x683.jpg)
Foto: Camylla Battani
GPA-Rechtsschutzsekretärin Karin Koller fordert, dass Frauen nach der Meldung einer Schwangerschaft ein Gehalt ausbezahlt bekommen, das in allen Fällen den Durchschnitt jener Überstunden mitberücksichtigt, die in den letzten 13 Wochen zuvor geleistet wurden. Die aktuelle Rechtspraxis berechnet Überstunden und Überstundenpauschalen nicht mit ein, was viele Frauen dazu verleitet, ihre Schwangerschaft verspätet zu melden.
Weiterlesen![Es macht mir Spaß, in unbekannte Themen zu schnuppern](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/04/barbara_koller_14b469ea59-300x214.png)
Es macht mir Spaß, in unbekannte Themen zu schnuppern
![](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/04/barbara_koller_14b469ea59-1024x731.png)
Barbara Koller will als Vorsitzende des Betriebsrates der Volkshilfe Salzburg die Frauen aus der Teilzeitfalle locken und den Beschäftigten bei rechtlichen Fragen mit Rat und Tat zur Seite stehen. Für die kommenden Kollektivvertragsverhandlungen der Sozialwirtschaft hat sie ein klares Ziel: Den Menschen muss deutlich mehr Geld im Börsel bleiben.
Weiterlesen!["Als Betriebsrätin kann ich sehr viel erreichen"](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/04/Doris-Wietter_Benmoussa_Foto-Volkshilfe-NOe-300x214.png)
„Als Betriebsrätin kann ich sehr viel erreichen“
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Doris Wietter-Benmoussa setzt sich als Vorsitzende des Betriebsrates der Service Mensch GmbH/Volkshilfe NÖ unter anderem für die Interessen von HeimhelferInnen, KrankenpflegerInnen, AlltagsbegleiterInnen, KinderbetreuerInnen und TherapeutInnen ein.
Weiterlesen!["Ohne Gewerkschaftsarbeit käme ich mir amputiert vor"](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/02/Karin-Kadar-300x169.png)
„Ohne Gewerkschaftsarbeit käme ich mir amputiert vor“
![](https://kompetenz-online.at/wp-content/uploads/2022/02/Karin-Kadar-1024x576.png)
Karin Kadar, Betriebsratsvorsitzende im Rehabilitationszentrum Großgmain der Pensionsversicherung in Salzburg sucht nach den großen Zusammenhängen um für die Beschäftigten eine professionelle Personalplanung zu erreichen. Persönlich kämpft sie mit verschwimmenden Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit und sucht nach einer guten Lösung zur persönlichen Abgrenzung.
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